安全隐患是指安全风险程度较高,可能导致事故发生的()和安全管理方面的缺失。
A.作业场所
B.设备设施
C.电网运行的不安全状态
D.人的不安全行为
A.作业场所
B.设备设施
C.电网运行的不安全状态
D.人的不安全行为
第2题
第三类医疗器械是指
A.风险程度低,实行常规管理可以保证其安全、有效的医疗器械。
B.具有中度风险,需要严格控制管理以保证其安全、有效的医疗器械。
C.具有较高风险,需要采取特别措施严格控制管理以保证其安全、有效的医疗器械。
D.用于支持、维持生命的医疗器械
第3题
A.患者诊疗过程中意外发生或不希望发生的、与护理相关的损伤或有潜在危险的事件。
B.护理部对全院护理安全质量进行定期和不定期监控,对存在的问题予以剖析和整改,并跟踪和记录各项整改措施的落实情况。
C.在各级护理人员中开展有关护理安全的教育培训,不断提高护理人员防范意识。
D.对潜在的安全隐患和客观存在的各种护理风险,进行系统的识别和归类,分析产生原因,
E.护理工作中可能发生的危险,护理风险管理的目的是使护理风险系数降低最低程度,保障病人与护士的安全。
第4题
B、药品监督检查是加强药品全生命周期的风险防控,落实源头严防、过程严管、风险严控要求,提高药品质量安全水平的重要手段
C、药品监督管理部门应当对高风险的药品实施重点监督检查
D、对有证据证明可能存在安全隐患的,药品监督管理部门根据监督检查情况,应当责令召回
第6题
A.在生产过程中避免人身伤害、设备损坏及其他不可接受的风险状态
B.对生产过程中涉及到的计划、组织、监控、调节和改进等一系列管理活动
C.分析和预测工程项目中潜在的危险、危害性及其可能的后果的严重程度的工作
D.杜绝重特大人身伤亡事故,确保生产顺利进行的激励机制
第7题
安全生产是指()。
A.在生产过程中避免人身伤害、设备损坏及其他不可接受的风险状态
B.对生产过程中涉及到的计划、组织、监控、调节和改进等一系列管理活动
C.分析和预测工程项目中潜在的危险、危害性及其可能的后果的严重程度的工作
D.杜绝重特大人身伤亡事故,确保生产顺利进行的激励机制
第10题
A.发生情况紧急、规模较大、敏感性强、涉及面广、影响恶劣,且具有手段残忍、危及生命和财产安全等重大现实危险的突发事件
B.发生险情苗头明显、中小规模、影响较大,且具有危害较重、手段过激,可能危及人身和财产安全等较大现实危险的突发事件
C.发生安全隐患突出、矛盾明显,具有一定现实危险的突发事件
D.发生安全隐患苗头,不采取措施就会爆发的突发事件