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题目内容
（请给出正确答案）
A．与私营部门相比，政府部门的研究科学家的科研贡献难以被承认 B．目前，在政府部门工作的研究科学家中，没有人赚的钱比受雇于私营部门的研究科学家多 C．政府部门雇佣的技能卓越的研究科学家的人数没有私营部门中多 D．政府不给它的研究科学家提供非常好的工作条件或由于低薪水所应获得补偿的额外福利
答案
更多“私营部门试图通过提供高薪来吸引有技能的研究科学家。结果，大多数受雇于私营部门的研究科”相关的问题
第1题
A.与私营部门相比，政府部门的研究科学家的科研贡献难以被承认
B.目前，在政府部门工作的研究科学家中，没有人赚的钱比受雇于私营部门的研究科学家多
C.政府部门雇佣的技能卓越的研究科学家的人数没有私营部门中多
D.政府不给它的研究科学家提供非常好的工作条件或由于低薪水所应获得补偿的额外福利
第2题
A. 宇宙中存在质量比中子星大无数格的黑洞
B. 宇宙中存在着许多密度是中子星3.2 2倍以上的神秘星体
C. 自然界中没有任何物质能支撑3.2 2倍以上太阳质量的物质引起的引力
D. 塌陷是大质量中子星使内部达到新的平衡的途径之一
第3题
A.国有企事业单位的专业人才的成就不如在外资企业工作的专业人才的工作成就被承认程度高
B.现在，在国有企事业单位工作的专业人才没有人比受雇于外资企业的专业人才赚到的钱多
C.国有企事业单位雇佣的具有特殊技能的专业人才的数量没有外资企业中的任何一个大公司所雇佣的此类人才多
D.国有企事业单位不给它工作的专业人才提供优越的工作条件，或者是不支付超过这些专业人才由于较低的工资而获得补偿的额外福利
第4题
A.政府雇用的专业技术人员比起私人企业的专业技术人员更有对公众的职责感
B.比起私人企业，政府并没有给专业技术人员提供除薪酬以外的更好的其他条件如更好的工作环境或福利
C.专业技术人员会在个人利益和公众职责两方面作出衡量
D.在私人企业里工作的专业技术人员比起在政府工作的专业技术人员工作时间要长得多
第5题
A.国有企事业单位的专业人才的成就不如在私有企业工作的专业人才的工作成就被承认程度高
B.现在，在国有企事业单位工作的专业人才没有人比受雇于私有企业的专业人才赚到的钱多
C.国有企事业单位雇佣的具有特殊技能的专业人才的数量没有私有企业中的任何一个大公司所雇佣的此类人才多
D.国有企事业单位不给它工作的专业人才提供优越的工作条件，或者是不支付超过这些专业人才由于较低的工资而获得补偿的额外福利
第6题
A.通过搜索广告、展示广告和视频广告利用有吸引力的信息向应用用户进行再营销
B.提供更多折扣来吸引访问者
C.吸引访问您的桌面版网站的用户
D.向点击您的广告的用户提供商店优惠券
第7题
第8题
A.住院医需要在妇产科门诊，产科病房，妇科病房和计划生育病房分别进行轮转
B.高研妇产系列产品有些可用于妇产科门诊的技能训练，有些可用于病房的技能训练
C.高研妇产产品偏重于产科危重症抢救训练，可以为妇产科医生的临床思维和团队协作提供很好的解决方案
D.高研产品偏重于基础技能训练，可以为妇产科的规培技能提供很好的解决方案
第9题
A.才疏学浅、无法胜任
B.大材小用、心口不服
C.与同事有很大的冲突
D.高薪吸引
E.追求变化、爱冒风险
