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[主观题]

案例分析题五(本题10分)甲科研所是一家中央级事业单位,所属预算单位包括一家研究生院。除财政拨款

案例分析题五(本题10分)

甲科研所是一家中央级事业单位,所属预算单位包括一家研究生院。除财政拨款收入外,该科研所无其他收入。2×10年11月,该科研所财务处按照上级主管部门的要求,汇总编制了本单位及所属预算单位2×11年度“二上”预算草案。此前,上级主管部门和财政部门对甲科研所本级下达的预算控制限额为:基本支出8000万元,其中,人员经费3500万元、日常公用经费4500万元;项目支出4800万元,其中,X项目(为2×11年新增项目)支出800万元。预算草案中的部分事项如下:

(1)财务处认为本单位人员经费标准偏低,在下达的基本支出预算控制限额内对支出构成比例进行了调整,在预算草案中确定科研所本级人员经费预算4000万元、日常公用经费预算4000万元。

(2)科研所M项目在2×10年10月底提前完成,形成财政拨款项目支出剩余资金200万元。财务处经进一步测算,下达的X项目预算控制限额800万元不足,预计完成X项目需要经费支出1000万元,于是直接将M项目剩余资金200万元安排用于追加到X项目,在预算草案中确定X项目支出预算1000万元。

(3)科研所本级网络信息系统运行与维护经费预算150万元。预算草案中,按政府支出功能分类,列入“文化体育与传媒”类;按政府支出经济分类,列入“其他资本性支出”类。

(4)科研所本级退休费预算550万元(该单位未实行离退休经费归口管理)。预算草案中,按政府支出功能分类,列入“社会保障和就业”类;按政府支出经济分类,列入“对个人和家庭的补助”类。

(5)所属研究生院改建图书馆,由财政部门安排该项目预算350万元,预算草案中,按政府支出功能分类,列入“科学技术”类;按政府支出经济分类,列入“基本建设支出”类。

要求:

1.请根据国家部门预算管理规定,逐项判断上述事项(1)、(2)是否正确:如不正确,分别说明理由。

2.请根据《政府收支分类科目》,逐项判断上述事项(3)至(5)中支出功能分类、支出经济分类是否正确;如不正确,分别指出正确的分类科目。

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第1题

案例分析题三(本题10分) 甲局是某市的行政单位,执行《行政单位会计制度》乙服务中心是甲局的下属事

案例分析题三(本题10分) 甲局是某市的行政单位,执行《行政单位会计制度》乙服务中心是甲局的下属事业单位(以下简称乙单位),执行《事业单位会计制度》。张某是甲局新任命的总会计师,上任伊始,对甲局和所属乙单位2007年资产管理情况进行了全面检查,就下列事项的处理提出质疑: (1)2007年1月,甲局通过局长办公会形成决议,以本局接受无偿划拨的一栋房屋作为抵押物。为乙单位的银行借款提供担保. (2)2007年3月,乙单位报经甲局批准,以账面价值200万元的办公楼与A公司共同出资,设立B公司 (3)2007年6月,甲局经市财政局批准对外出租一栋闲置办公楼,取得租金收入20万元,直接支付办公楼维修费用。 (4)2007年9月,乙单位经甲局审核,报该市财政局审批,用账面价值15万元的一辆小轿车与C公司的商务车进行置换。乙单位聘请专业资产评估公司对其轿车价值进行重新估价,评估金额为10万元。 (5)2007年11月,乙单位报经甲局审批,报市财政局备案,用自筹资金购置了900万元的大型办公自动化设备。 (6)2001年11月,乙单位在财产清查过程中,盘亏车辆一台,账面价值为25万元。乙单位已将财产清查的结果向甲局与市财政局报告。截至12月31日,甲局己审核同意,但尚未收到市财政局批复,为保证2007年财务报表及时报出,乙单位暂时先对盘亏的车辆进行销账处理.要求: 请根据行政事业单位国有资产管理的有关规定,判断上述各项的处理是否正确;如不正确,请说明理由。

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第2题

案例分析题(五)王先生,男,63岁,A型血,考古学者,每天吸烟10支以上,经常吃腌制饮食,每天蔬菜水果摄入300g,体重95kg,身高180cm,曾有慢性胃部疾病。父亲因患直肠癌去世,母亲和姐姐均有高血压。请根据以上情况回答以下各题。1.王先生的信息中不可控的危险因素是()

A.直肠癌家族史

B.腌制饮食

C.吸烟

D.体重

E.血压

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第3题

案例分析题四某企业集团是一家大型国有控股企业,持有甲上市公司65%的股权和乙上市公司2000万股无限售条件流通股。集团董事长在2008年的工作会上提出,“要通过并购重组、技术改造、基地建设等举措,用5年左右的时间使集团规模翻一番,努力跻身世界先进企业行列”。根据集团发展需要,经研究决定,拟建设一个总投资额为8亿元的项目,该项目已经国家有关部门核准,预计两年建成。企业现有自有资金2亿元,尚有6亿元的资金缺口。企业资产负债率要求保持在恰当水平,集团财务部提出以下方案解决资金缺口:方案一:向银行借款6亿元,期限2年,年利率7.5%,按年付息;方案二:直接在二级市场上出售乙公司股票,该股票的每股初始成本为18元,现行市价为30元,预计未来成长潜力不大;方案三:由集团按银行同期借款利率向甲公司借入其尚未使用的募股资金6亿元。要求:假定你是集团总会计师,请在比较三种方案后选择较优方案,并说明理由
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第4题

案例分析题第60小题,15分。请将答案写在答题纸指定位置上。 甲饲养的一头牛得了重病,经医治无效,甲

案例分析题

第60小题,15分。请将答案写在答题纸指定位置上。

甲饲养的一头牛得了重病,经医治无效,甲便将该牛抛至野外。乙将牛牵回家,并寻找失主。甲告诉乙,他不要这牛了。乙多方请兽医给牛治病,4个多月后,牛恢复了健康。乙遂以2500元的价格将牛卖给了丙,甲要求乙将卖牛款还给自己。乙不允,甲遂起诉到法院,称乙之所得为不当得利,卖牛款应归自己。

请问:

(1)在本案中,谁拥有牛的所有权?

(2)乙卖牛所得是否为不当利益,为什么?

(3)该案如何处理?

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第5题

思想库是指从事于力图影响公共政策的多学科研究的独立组织。 根据上述定义,以下属于思想库的是:A.

思想库是指从事于力图影响公共政策的多学科研究的独立组织。 根据上述定义,以下属于思想库的是:

A.M研究所是N企业下属的一家研究机构,专门从事N企业战略发展方面的相关研究

B.J省语言研究多在方言研究方面独树一帜,产生不少科研成果,也获得不少科研奖项

C.D研究院是一家民间机构,专门从事气候政策方面的研究。旨在为国家气候政策制定与完善提供咨询报告

D.刘师爷是晚清绍兴师爷之一,任过几位清廷大员的幕僚,是当时有名的“智囊”人物

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第6题

案例分析题第60小题,15分。请将答案写在答题纸指定位置上。 1991年1月,甲将其回忆录手稿赠送给好友

案例分析题

第60小题,15分。请将答案写在答题纸指定位置上。

1991年1月,甲将其回忆录手稿赠送给好友乙,并在手稿扉页上题有“本手稿永不面世”的字样。不久甲即去世,乙依其意愿将手稿秘藏。乙于2000年病故,其继承人丙获得该手稿。丙于2001年将该手稿借给学者丁,供其研究甲的生平时参考。丙在出借时声明“根据作者遗愿,手稿不得公诸于世”,丁应允。2002年,丁在征得甲的继承人戊同意后,将手稿以“内部资料”的形式刊印4000册,在一定范围内散发。

请问:

(1)丁散发甲手稿的行为是否构成对甲著作权的侵犯?如果是,侵犯了著作权的哪一项内容,为什么?

(2)谁继承甲的著作权,谁保护甲的著作权,为什么?

(3)甲的手稿在什么时间可以发表?请简要说明理由。

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第7题

案例分析题第60小题,15分。请将答案写在答题纸指定位置上。 甲想开设一个体打字店,急需资金,遂向其

案例分析题

第60小题,15分。请将答案写在答题纸指定位置上。

甲想开设一个体打字店,急需资金,遂向其朋友乙提出借款1万元,双方约定,甲六个月内还本付息,并将甲家传一祖母绿宝石戒指出质于乙作担保。乙签约后即交给甲1万元。甲称祖母绿戒指在其乡下妻子处,过几天再交付。不久甲的打字店因生意清淡导致资金周转不灵,于是甲又向另一位朋友丙提出借款1万元,丙开始不允,甲于是将其妻送来的戒指作为质物交给丙,丙方同意借款,双方签约后丙即交付甲1万元。乙的借款偿还期限后至后,甲无力偿还,乙提出以祖母绿宝石折价抵偿,但遭到丙拒绝,乙遂向法院起诉。

问:两个质押合同哪个有效?此案应当如何处理。

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第8题

药品推介情景案例分析题题四一、背景资料患儿,女,5岁,身高115cm,体重16kg。昨日去海边游玩后到海鲜自助餐厅就餐,转日凌晨开始出现腹泻,一天内排便超过5次,量少,黄色黏液便,无咳嗽、无呕吐现象,自行进行体温检测为36.6℃。经询问,患儿无过敏史,无用药。二、答题要求(共20分)1.请根据背景资料,进行患者疾病评估,写出该患者可能患有的疾病,以及判断依据。2.结合疾病症状从提供的药品中选取适用的化学药品(或医疗器械)二个(一个主药、一个辅药)(每空2分,共4分)3.推荐的主要治疗药品和联合用药辅药,请写出其作用机理。(每空2分,共4分)4.对推荐的主要治疗药品进行用药交代。(10分,每空1分)(1)单次用量: (2)每日给药次数:(3)给药时间: (4)给药途径: (5)贮藏方法: (6)常见不良反应: (7)用药注意事项(不少于4条)
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第9题

某公司是一家实力雄厚的汽车制造企业,根据公司未来五年总体发展规划,企业将达到年产200万辆汽车
生产规模。人力资源部正在讨论2010~2014年度企业人力资源总体规划问题,负责起草该规划的是人力资源部副经理王平,她对规划起草小组成员小章交代,在进行企业人力资源外部供给预测之前,先组织一次全面深入的调查,尽可能多地采集相关的数据资料,为人力资源内部供给预测做好准备。

请根据本案例,回答以下问题:

(1)该公司在进行人力资源内部供给预测时,可以采取哪些方法?(8分)

(2)当预测到企业人力资源在未来的几年内可能发生短缺时,可以采取哪些措施解决人力资源供不应求的问题?(10分)

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第10题

PS计算机网络技术有限公司是一家专门从事软件开发、电子商务、系统集成、计算机产品代理销售的高新
企业。最近,PS公司准备招聘客户经理,主要从事网络产品的推广,工作中需要与客户进行沟通。该公司准备采用面试方法对应聘者进行甄选。面试分两轮进行,第一轮初试,由一位HR招聘专员对求职者进行面试,每人面试时间大约为10~15分钟,测评指标如下:仪表良好、言谈举止得体、具有亲和力、普通话标准、性格开朗、对岗位了解、逻辑条理清晰。第二轮复试,采用结构化面试方法,考官根据求职者的应答表现,对其相关胜任素质作出相应的评价。该职位有一重要的能力指标为沟通能力,该指标的定义见表1。

[*]

请根据案例回答以下问题:

(1)在面试实施过程中应注意掌握哪些技巧?(10分)

(2)根据上述资料,为“沟通能力”指标设计一个面试提问和评分标准。(10分)

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